Nouveau séminaire de management : Le manager jardinier

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Le « manager jardinier » une autre manière de cultiver les ressources de son équipe et de les préserver.

Le  » manager jardinier » est un processus simple d’accompagnement  permettant de gérer la performance immédiate de son équipe tout en développement à terme son potentiel.

Face à la pression de l’immédiateté, il y a ceux, qui comme le jardinier, savent qu’il est inutile de tirer sur un plan pour le faire pousser plus rapidement.

Nous proposons aux entreprises un séminaire exceptionnel d’une journée pour former leurs managers aux bases du jardinage managérial.

Objectifs

- Faire découvrir par le jeu et la réflexion un process global de management d’équipe selon les 12 étapes du manager jardinier,

- Identifier les points forts et faibles de son service et de son management sur chacune des 12 étapes,

- Elaborer un plan d’action individuel  personnalisé.

Cibles : Tous managers d’équipe

Nombre de  participants :   8 maximum

Durée : 1 jour

Méthode pédagogique

Un jeu d’entreprise spécifiquement conçu pour ce séminaire Approche ludique, participative et  concrète

Animateur

Francis Karolewicz, fondateur du concept de DRHD (Développement des ressources humaines durables) et du manager jardinier Auteur de RH & Développement durable aux éditions  d’organisation (2005) et  Ecomanagement aux éditions De Boeck Université (2010)

Pour en savoir plus, n’hésitez pas à  nous contacter au 06 10 14 59 29  ou   01 53 00 99 50 et visitez notre site : www.drhd.fr

 

Francis Karolewicz

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